Να γελάνε μαζί με εσένα είναι όμορφο συναίσθημα

Να γελάνε μαζί με εσένα είναι όμορφο συναίσθημα, να γελάνε με εσένα όμως δεν είναι και το καλύτερο.
Όλοι είχαμε να αντιμετωπίσουμε κάποια στιγμή άτομα που εν τέλει αποδείχθηκαν κάτι άλλο από αυτό που πιστεύαμε. Επομένως, μήπως να μην εμπιστευτείς ξανά;
Προφανώς και θα εμπιστεύεσαι τους ανθρώπους! Ίσως όχι τους ίδιους, αλλά σίγουρα πάρα πολλοί εκεί έξω αξίζουν την προσοχή σου.
Απλά, να έχεις μία σκέψη, ότι μερικές φορές οι άλλοι δε μιλούν σε εσένα επειδή το θέλουν, αλλά γιατί δεν έχουν εναλλακτική επιλογή. Προσοχή, δε σημαίνει ότι δεν τους αρέσει ο τρόπος που εκφράζεσαι, αλλά ίσως θέλουν κάτι νέο, κάτι άλλο. Ίσως πρέπει να δεις τα πράγματα με άλλη οπτική.
Ίσως ψάχνουν μία νέα φίλη, ένα νέο φίλο, μία νέα επιλογή, πιο αστεία, πιο χαλαρή, με μεγαλύτερο ενδιαφέρον, γιατί άλλαξαν προτιμήσεις. Είμαστε διαφορετικοί μεταξύ μας ως άνθρωποι, και αυτό είναι καλό.
Αν είσαι ανοιχτός άνθρωπος 100% θα βρεις ένα άτομο που σε καταλαβαίνει! Καλό σαββατοκύριακο με σκέψεις. Άνθρωπος σημαίνει σκέψη!

Read More

Διεθνής ημέρα της γυναίκας σήμερα

Διεθνής ημέρα της γυναίκας σήμερα. Μόνο σήμερα; Ο σεβασμός και η αξιοπρέπεια δεν έχουν ημέρες, είναι κάθε μέρα, είναι τρόπος ζωής. Δεν είναι μία ιδιαίτερη μέρα στο χρόνο, είναι κάθε μέρα του χρόνου.
Εργασιακά κινήματα του παρελθόντος έθεσαν τις βάσεις για τέτοιες ημέρες μνήμης. Για να λέμε την αλήθεια, πολλά έχουν αλλάξει προς το καλύτερο. Στις περισσότερες χώρες του κόσμου. ΕΥΤΥΧΩΣ. Όμως θέλουμε ακόμα δουλειά ως κοινωνία.

Read More

Επομένως θα συνεχίζω να δημιουργώ προβλήματα

Πάει ο υπουργός εθνικής οικονομίας και κάνει την εξής δήλωση χθες σε εκδήλωση του BrainReGain, αναφερόμενος στην περίοδο της βαθιάς κρίσης στην Ελλάδα όταν η ανεργία ήταν στο 27%:
"Μου έλεγαν διάφοροι δημοσιογράφοι με βαθιά γνώση των οικονομικών, μα είστε υπουργός ανάπτυξης και έχουμε ύφεση; Και εγώ απαντούσα, ρωτήστε και τον υπουργό υγείας αν υπάρχουν άρρωστοι στα νοσοκομεία."
Άρα, ας ρωτήσουμε και τον πυροσβέστη αν υπάρχουν φωτιές...
Και την αρχή καταπολέμησης οικονομικού εγκλήματος αν υπάρχουν κλέφτες...
Πρακτικά σου λέει πρέπει να έχουμε ένα πρόβλημα, γιατί σε διαφορετική περίπτωση δε σου είμαι χρήσιμος ως υπουργός.
Επομένως θα συνεχίζω να δημιουργώ προβλήματα, ή να αφήνω να δημιουργούνται από άλλες οντότητες με τη μη θεσμοθέτηση ορθών κανόνων και νόμων, ώστε να μπορώ να είμαι ο "επιλυτής".

Read More

Υπάρχουν εταιρίες φαντάσματα

Αν είστε σε Αθήνα, Καλλιθέα, ή Μοσχάτο προσοχή, υπάρχουν εταιρίες φαντάσματα, οπότε ίσως υπάρχουν και πραγματικά φαντάσματα στην περιοχή σας!
Προφανώς και αστειεύομαι, καθώς τα μόνα φαντάσματα είναι αυτοί οι οποίοι ανεβάζουν αυτές τις ανώνυμες αγγελίες εργασίας.
Απορώ πώς οι πλατφόρμες επιτρέπουν αυτήν την αγένεια, και μάλιστα οι μεγάλες, να μην πω οι μεγαλύτερες σελίδες αγγελιών στη χώρα.
Το υπουργείο δε μπορεί να αναρτήσει έναν κώδικα δεοντολογίας ανάρτησης αγγελιών εργασίας κοινό για όλους δίχως εξαιρέσεις;
Μα τί λέω εγώ τώρα…

Read More

Πολλοί άνθρωποι στη ζωή έφτιαξαν μία ρουτίνα

Πολλοί άνθρωποι στη ζωή ίσως κουράστηκαν να σκέφτονται. Έφτιαξαν μία ρουτίνα στη ζώνη ασφαλείας τους η οποία τους ενεργοποιεί το αίσθημα της φωλιάς.
Δυστυχώς σε απομακρύνουν από την "εστία" τους, όχι γιατί δε σε χρειάζονται, αλλά γιατί προσπαθούν να δικαιολογήσουν τις επιλογές τους. Η αλαζονεία έχει όρια; Θα είχε αν υποτιμούσαμε την ανθρώπινη εξέλιξη και δημιουργικότητα.
Στην πράξη, μην αγχώνεσαι για το τί λένε οι άλλοι. Συγκεντρώσου! Ξύπνα! Φοβάσαι; Δεν υπάρχει φόβος για μία σφιχτή κοινωνία που σου εκτοξεύει ανησυχίες καθημερινά.
Δεν είναι επιλογή σου η συμβίωση με το άγνωστο, αλλά είναι επιλογή σου εάν αποφασίσεις να το αποδεχθείς ως ήττα! Μίλα, επικοινώνησε, σκέψου καλά!

Read More

Να γίνονται μόνο σοβαρές προσλήψεις που θα δώσουν δικαίωμα στους εργαζόμενους

Όμιλος στα τουριστικά, δίχως αναφορά στο όνομα επιχείρησης, θέλει να προσλάβει HR Manager.
Ζητά να είναι από απόφοιτος ΙΕΚ μέχρι και ΑΕΙ. Μα, υπάρχει μεγάλη διαφορά στην εκπαίδευση των ατόμων στο ΙΕΚ και στο ΑΕΙ. Το πρόγραμμα σπουδών διαφέρει σε πολύ μεγάλο βαθμό, και το βάθος γνώσεων εξίσου. Τι ακριβώς επιθυμεί ο εργοδότης;
Η αναφορά στην ικανότητα να εργάζεται υπό πίεση τι σημαίνει άραγε; Θα υπάρχει προϊστάμενος με ντουντούκα πάνω από το κεφάλι του εργαζόμενου; Πάνω-κάτω δεν υπάρχει εργασία δίχως πίεση. Μήπως θέλουν να πουν κάτι άλλο;
Πάμε τώρα στη μεγάλη έκπληξη... ΠΑΡΕΧΕΙ ΤΟ ΚΑΛΥΤΕΡΟ ΠΑΚΕΤΟ ΑΠΟΔΟΧΩΝ ΣΤΗΝ ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΑΓΟΡΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΠΛΗΡΗ ΑΣΦΑΛΙΣΗ!
Τι σημαίνει καλύτερο πακέτο αποδοχών; Γνωρίζει ο όμιλος και τα στελέχη του όλες τις μισθοδοσίες και παροχές των άλλων μονάδων και συγκρίνει έτσι εύκολα;
Η πλήρης ασφάλιση δεν είναι αυτονόητη κύριοι/ες εκεί στον όμιλο;
Επίσης έξοδα διαμονής σημαίνει μήπως να μένεις μαζί με ακόμα 3 άτομα σε ένα μικρό δωμάτιο και κοινές υποδομές υγείας;
Τα αναφέρω με καλή πρόθεση, ώστε να αλλάξει το εργασιακό τοπίο στην Ελλάδα, και να γίνονται μόνο σοβαρές προσλήψεις που θα δώσουν το δικαίωμα στους εργαζόμενους να κάνουν τα όνειρά τους πράξη, όπως οικογένεια και πνευματική υγεία.

Read More

Όταν τα στελέχη θέλουν εκδίκηση για τις δικές τους κακές εμπειρίες

Ηλικία 18-30 ετών αναφέρει αυτή η επιχείρηση… στα 31 κάηκες…
Να έχεις και επαγγελματική εμφάνιση! Οκ νέα νέος είσαι, μην έρθεις σαν εξωγήινος…
Άλλωστε θα λάβεις υψηλές αποδοχές! Εγγύηση σου λέει!
Και μην το ξεχάσω, θα εργάζεσαι σε ένα ΦΙΛΙΚΟ περιβάλλον όπως αναφέρει! Αρκεί να είσαι κάτω από 30 ετών βέβαια, γιατί αν είσαι πάνω από 30 τότε μάλλον θα είναι εχθρικοί μαζί σου!
Ή μάλλον προσπαθούν να εκμεταλλευτούν προγράμματα της ΔΥΠΑ… αλλά και πάλι, εσύ που ανεβάζεις τέτοιες αγγελίες εργασίας το κάνεις από ΕΚΔΙΚΗΣΗ για το τί αντιμετώπισες ο ίδιος όταν αναζητούσες εργασία;
Κάπως έτσι διαμορφώνεται αυτό το χάος, όταν τα στελέχη θέλουν εκδίκηση για τις δικές τους κακές εμπειρίες. Θύματα δυστυχώς πάντα αυτοί οι ΑΛΛΟΙ... οι υποψήφιοι εργαζόμενοι.

Read More

Αλήθεια, τί είναι αυτό που κάνει τους ανθρώπους διπρόσωπους;

Αλήθεια, τί είναι αυτό που κάνει τους ανθρώπους διπρόσωπους; Τί είναι αυτό που τους αλλάζει τη σκέψη μπροστά και πίσω από εσένα;
Τί είναι αυτό που τους οδηγεί σε μονοπάτια εμπαιγμού της προσωπικότητάς σου; Τι είναι αυτό που τους κάνει να πιστεύουν πως εσύ δεν καταλαβαίνεις τί γίνεται πίσω από την πλάτη σου;
Γιατί άραγε αυτά τα άτομα σε εσένα ψιθυρίζουν, ενώ σε άλλους μιλούν με κανονικό τόνο;
Γιατί τα άτομα που σου λένε έναν καλό λόγο, κάποια στιγμή μετατρέπονται σε άνθρωπο που ποτέ εσύ δεν αναγνώρισες;
Δεν είναι κακό ένα σχόλιο για κάποιον άλλο, αλλά σίγουρα δε σε τιμά να εκφράζεις διαφορετική άποψη μπροστά και πίσω από τα μάτια του ανθρώπου που σε εμπιστεύεται.
Αν εσύ επιλέξεις να τους αφήσεις να σου αλλοιώσουν τη σκέψη σου, τότε η ευθύνη βαραίνει και εσένα.
Η αδυναμία σου δεν είναι τακτική, αλλά ανικανότητα διαχείρισης.
Μην τους αφήνεις να σε επηρεάζουν. Κράτα τους ανθρώπους που σε καταλαβαίνουν, και δημιούργησε σχέσεις ζωής με αυτούς.

Read More

Πρέπει να ξεκινήσεις από τα χαμηλά...

"Πρέπει να ξεκινήσεις από τα χαμηλά..."
"Άμα δε μάθεις στα χαμηλά πώς θα πας ψηλά"
"Ξεκίνα στα χαμηλά και βλέπουμε..."
Μερικές μόνο από τις φράσεις των ατόμων με χαμηλή αυτοεκτίμηση.
Δεν υπάρχει "χαμηλά", πιστέψτε με. Τί πάει να πει χαμηλά;
Για σένα που το λες "χαμηλά" πρακτικά υποτιμάς τους συναδέλφους σου!
Ξέρεις, ακόμα και αν φοράς ακριβή γραβάτα ή έχεις ακριβό κραγιόν, δε θα μπορούσες να επιχειρήσεις τις δραστηριότητές σου εάν μία σειρά από "χαμηλά" (όπως λες) επαγγέλματα και ειδικότητες δε είχαν αναπτύξει συνεργασία μαζί σου.
Από τα "χαμηλά" έχεις καθαρό κτίριο, σερβίρισμα σε έναν καφέ και μπισκότα, μία δεσμίδα με Α4 χαρτιά, μέχρι και το κινητό σου το οποίο είναι κατασκευασμένο σε συνθήκες παιδικής εργασίας και εκμετάλλευσης στα βάθη της Ασίας, κι ας λέει California από πίσω η ετικέτα…
Ιεραρχία δε σημαίνει εργασιακή κακοποίηση, και πρέπει ο σεβασμός να υπερισχύει σε όλες τις περιστάσεις!
Όχι, ποτέ δεν έχω κάνει κάτι στα "χαμηλά", γιατί βλέπω τους ανθρώπους στα μάτια, από "ψηλά" και ευθέως!

Read More

Αυτή η αγγελία εργασίας είναι από αυτές που λες, ε όχι, δε γίνεται

Αυτή η αγγελία εργασίας είναι από αυτές που λες, ε όχι, δε γίνεται… Δεν έχει το όνομα της επιχείρησης, οπότε πρέπει να είναι κάποια από τις καλύτερες υποθέτω. Δεν αναφέρει το τι προσφέρει, γιατί θα τα προσφέρει όλα σε τέλειο βαθμό υποθέτω.
Αναζητά 2 ακόμα ανθρώπους, άρα πρέπει να έχει ήδη πάρα πολλούς τυχερούς… Ιδανική αρχή οι εξωτερικές πωλήσεις για το marketing, οκ το ακούω. Πιστεύεις ότι εκεί βρίσκεται η ευκαιρία σου; Ε τότε θα έχεις την τιμή να σε ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΟΥΝ!
Αυτοί που ανέβασαν αυτήν την αγγελία, με τόσο τέλεια δομή και πληροφόρηση, είναι τόσο ικανοί να αξιολογούν άλλους ανθρώπους! Όταν ξεκινάς με ασέβεια στον υποψήφιο εργαζόμενο, πώς θα προχωρήσεις σε συνεργασία στη συνέχεια;

Read More

Η ασφαλιστική κάλυψη και η απόδοση ενσήμων

Η ασφαλιστική κάλυψη και η απόδοση ενσήμων είναι αυτονόητες έννοιες στην Ελλάδα; Από ότι φαίνεται όχι, καθώς οι υπεύθυνοι προσλήψεων σε πάρα πολλές αγγελίες εργασίας τα επισημαίνουν σα να είναι ΠΡΟΣΦΟΡΑ της ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ.
Η νομοθεσία δεν επιτρέπει εργασία δίχως την απόδοση ασφαλιστικής κάλυψης και ενσήμων, ως ένα γενικό πλαίσιο το αναφέρω.
Άρα; Τι συμβαίνει σε αυτές τις επιχειρήσεις; Είναι σα να μας λένε δεν έχουμε κάτι το ιδιαίτερο, οπότε απλά κάνε τη δουλειά "να τελειώνουμε"... και θα σου δώσουμε ότι πει ο λογιστής…
Και αφού λέει επαγγελματικό εργασιακό περιβάλλον, αυτό δεν προϋποθέτει και την ορθή ασφαλιστική κάλυψη βάσει νόμων;
Θέλει ωστόσο να έχεις πνεύμα συνεργασίας, δηλαδή αν κάποια στιγμή σου πει "σε μετατρέπω σε 4ωρη σύμβαση μερικής απασχόλησης", επειδή έτσι θέλω, για τα μισά ένσημα, πρέπει να είσαι πρόθυμος...

Read More

Οι 23 κορυφαίοι εργοδότες στην Ελλάδα για το 2024

Σύμφωνα με το "Top Employers Institute" οι 23 κορυφαίοι εργοδότες στην Ελλάδα για το 2024, με διάκριση για τις καλές πρακτικές τους στη διαχείριση του ανθρώπινου δυναμικού, είναι:
- NNT Data Greece,
- ΑΒ Βασιλόπουλος,
- Johnson & Johnson MedTech Greece,
- Chiesi Hellas AEBE,
- EY Greece,
- Groupama Ασφαλιστική,
- Huawei Technologies SA,
- EDP Renewables Greece,
- Uni-Pharma SA & InterMed SA,
- ΟΠΑΠ,
- Jysk,
- Perfetti Van Melle Hellas,
- Coca- Cola Τρία Έψιλον,
- Servier Helllas,
- Novartis Hellas SACI,
- British American Tobacco (BAT) Hellas,
- PepsiCo Hellas,
- Papastratos,
- JTI Greece,
- Lidl Greece,
- Vodafone Greece,
- L’Oreal Hellas, και
- NN Hellas.
Σημείωση: Δεν είναι διαφήμιση ή κάτι άλλο, απλά μου αρέσει ο χώρος της διοίκησης ανθρώπινου δυναμικού, οπότε παρακολουθώ όσα περισσότερα μπορώ.

Read More