Tuesday, September 01, 2015

Υπόθεση Εργασίας: Εταιρία με 500,000 ευρώ κέρδη το 2016 αποφέρει στον ιδιοκτήτη της μόλις 13,000 ευρώ

(Economistmk) - Ένα καταπληκτικό άρθρο από το protagon.gr, αναλύει τους φόρους και τις υποχρεώσεις του επιχειρηματία, του οποίου η επιχείρηση πετυχαίνει το 2016 500,000 ευρώ κέρδη. Δείτε αναλυτικά για το χάος και τον παραλογισμό που επικρατεί στο κράτος.
   «Είσαι επιχειρηματίας.
   Το 2015 η εταιρία σου έβγαλε ζημίες. Έστω ότι το 2016 πετυχαίνει (!!!) κέρδη 500.000 ευρώ. Θα κληθεί να καταβάλει 500.000 x 29% = 145.000 για φόρο κλίμακας νομικών προσώπων. Επειδή την προηγούμενη χρήση είχε ζημιές και δεν είχε καταβάλει προκαταβολή, θα κληθεί να πληρώσει επιπλέον 145.000 (100% επί του φόρου) ως προκαταβολή επομένου έτους. Πλέον 60.000 (12%) έκτακτη εισφορά (λόγω πλουτοκρατίας). Αισίως φθάσαμε στις 145 + 145 + 60 = 350.000. Ήτοι, ποσοστό 70% επί των κερδών.
   Προσθέστε τέλη επιτηδεύματος για την έδρα και τα υποκαταστήματα ή εργοτάξια και τον ΕΝΦΙΑ επί των ακινήτων της (αν διαθέτει). Το ποσοστό φορολόγησης θα ξεπεράσει τελικά το 75%. Υποχρεωτικά αποθεματοποιείται το 5% των κερδών, ήτοι 25.000 ευρώ. Απομένει προς διάθεση στους μετόχους ποσοστό 20% των κερδών. Αλλά το μέρισμα φορολογείται επιπλέον με 10%. Οπότε στα χέρια των μετόχων θα φτάσει ποσοστό 18% των κερδών της χρήσης!!! Δηλαδή 90.000 ευρώ.
   Αν θεωρητικά υπάρχουν 5 ισότιμοι εταίροι (με συμμετοχή 20% έκαστος), καθένας θα λάβει ετήσιο μέρισμα 18.000. Αν αφαιρέσετε περί τις 5.000 ευρώ για τις ασφαλιστικές εισφορές του στον ΟΑΕΕ ή το ΕΤΑΑ, απομένουν 13.000!
   Ως αμοιβή για την εργασία που παρείχε στην επιχείρηση όλη τη χρονιά, ως αποζημίωση της πρόσθετης ενασχόλησής του (αφού ουδείς εργάζεται μόνον οκτάωρο), ως απόδοση επί του κατατεθειμένου κεφαλαίου που εισέφερε στην επιχείρηση, ως απόδοση για τον κίνδυνο που αναλαμβάνει επιχειρώντας!!!
   Πολύ λιγότερα από τις ετήσιες καθαρές απολαβές ενός μέσου δημοσίου υπαλλήλου! Πέστε μου έναν έστω λόγο που αυτοί οι επιχειρηματίες θα συνεχίσουν να επιχειρούν. Γιατί δεν θα την κλείσουν, να απολύσουν το προσωπικό τους και να πάνε να διοριστούν στο δημόσιο; Γιατί δεν θα μεταφέρουν την έδρα της επιχείρησης στην Κύπρο, τη Βουλγαρία, την Αλβανία η τη Μακεδονία, όπου οι φορολογικοί συντελεστές είναι 12,5%, 10%, 10% και 0% αντίστοιχα; Γιατί θα συνεχίσουν, ενώ κατέχουν το 100% της επιχείρησης, να πληρώνουν σε κάποιο προαγωγό, που έχει τη δυνατότητα να επιβάλλει θεσμικά τη θέλησή του, το 77,5% της δούλεψής τους; Έναν λόγο πέστε μου, μόνον έναν, όχι δεύτερο.».
Δρ. Κωνσταντίνος Μάντζαρης, Dr. Konstantinos Mantzaris, Economistmk

Published at     
Sign-up to Economistmk© Newsletter.

Bold font phrases are clickable links.
Thanks for reading! Have a Creative Day!
This post has no comments yet.

0 comments: